７０歳就業、義務化検討＝法制化へ来夏実行計画－政府・・・

 時事ドットコム 

 【転載開始】 

 ■７０歳就業、義務化検討＝法制化へ 

　来夏実行計画－政府 　2018年11月26日  

　政府は２６日の未来投資会議 

（議長・安倍晋三首相）で、 

成長戦略の方向性を取りまとめた。 

７０歳までの就業機会確保では、 

企業に「多様な選択肢のいずれか 

を求める方向」と明記し、 

将来の義務化を検討する方針を 

示した。 

来夏に実行計画をまとめ、 

早期の法制化を図る。 

　６５歳までの雇用確保では、 

企業に対し、定年の廃止や引き上げ、 

継続雇用制度のいずれかを義務付け 

ている。 

７０歳までの延長については、 

当面は努力義務にとどめ、 

企業の対応を促す考えだ。

 　高齢者の就業拡大を目指すのは、

少子高齢化で 「社会保障の費用が持たない」

（与党幹部） ことが背景にある。 

ただ、７０歳となれば健康状態の差も大きく、 

地域での人材活用など、 

同一企業での雇用延長にこだわらない 

柔軟な対応が求められそうだ。 

 【転載終了】 

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　信じられないことを平気でやる政権 

ですよね。 

 　若い世代は、年金がもらえるのかな？